“挂证”专项整治力度再加码！中釜合伙人模式助力中小工程商突破困局

治理“卦证”将推动行业强化“优胜劣汰”趋势

随着建筑行业管理越来越严格和规范，资质和专业技术人员配备不齐全的工程人将举步维艰。尤其是对于传统“包工头”而言，本来就在市场竞争中处于弱势地位，根本无力承担建造师、安全员等高昂的人工成本，在多轮“卦证”专项整治行动的围剿之下，未来的日子更加艰难。从长期来看，治理“卦证”将推动建筑业进一步强化“优胜劣汰”趋势，有实力、讲信用的企业将率先在转型中走向新发展阶段。

中釜合伙人模式助力中小工程商突破困局

针对中小工程商无资质、专业技术人员配置不全的现状，中釜开创出合伙人制工程企业平台，通过分公司合伙人模式，让中釜合伙人快速低成本拥有自己的工程分公司，合伙人可利用集团强大的人才、资本及完善的工程资质资源来合法合规承接各类工程建设项目。合伙人在集团公司的支持下，可以突破自身局限，补齐资质、专业技术人员及业绩等方面的短板，专注于承接完成项目，无论市场怎么变化，资质怎么改革、人员怎么监管，都可以“任他风吹雨打，我自岿然不动”！